【考研资讯】考研复试基本流程及面试十大技巧来啦（干货篇）

考研复试基本流程

考研初试在2月份中旬可进行查询，国家分数线在每年的三月中上旬就公布了，最晚也不会超过三月底，34所院校复试分数线公布时间会比国家线提前一些，一般在3月初就陆续公布。

达到国家分数线后，各大高校会根据招生比例，安排复试，大部分会采取差额复试，比例在1：1.2至1：1.5之间，甚至更高，具体差额比例考生需要在学校官网上公布的研究生复试招生简章中进行查询。

所谓差额复试，举个例子：一个专业需要招收10名研究生，差额比例如果是1：1.2，那么将会有12个考生进入复试。所以如果一位考生过了国家线或者院校线，但排名没有进入前12名，还是没有参加复试的资格。因此不是过线就能参加复试，考生还需要结合复试比例、排名等情况进行综合分析，不要一味只关注是否过线。

大部分院校的复试流程会包括笔试和面试两方面，当然也有部分院校只进行面试考试，具体情况要根据不同院校的考察要求确定，总体来说复试从出分开始，可以参考以下流程：

复试时的流程：报到→体检→专业笔试、听力考试→综合面试、专业面试、英语口试→加试

除去34所院校外，其他院校的通知都是在国家分数线出来之后在研究生招生网上发布复试通知，34所院校的通知请随时关注你所报考的院校，一般是在二月初就要开始关注，因为这个时候部分院校已经陆续出专业课成绩了。具体通知形式，各个院校一般在本校的研究生招生网上发布，也有个别院校电话通知。

一般院校的复试都会采取结构化面试或是小组面试的形式：

结构化面试：是传统的面试形式，大多数高校都采用此类型的复试面试，面试形式是多对一的，大部分是3对1、5对1和7对1，可能还有记录员。导师手里有一个给学生评分的表格，还有可能会提前准备好复试题目让考生抽签回答，导师根据考生的回答，可能还会追问各种问题，目的就是从不同角度考察学生的综合素质。

小组讨论面试：也叫无领导面试，此种面试是将多名考生临时组成一个团队，分析并解决既定的问题，目的是为了考察考生的组织能力、团队协作能力以及分析解决问题的能力。这种面试形式通常会用在职业面试，但是近两年越来越多的被用在院校专业的复试面试上，这也是未来研究生复试面试的一种趋势。

(1)综合素质能力

思想政治和道德品质、本学科以外的社会实践或实际工作表现等方面的情况;责任心;事业心;纪律感;人文素养;举止表达礼仪等;

(2)专业素质能力

大学阶段的成绩、外语听说能力、科研学术情况、专业实践情况、专业课相关知识的掌握情况;

(3)思维能力

答题的整体逻辑思维能力、是否能举一反三、是否有发散思维;

(4)个人心态：

积极阳光;中立不偏激;抗压能力和临场应变能力。

首先要带齐报考院校规定的资料：

(1)身份证明：初试准考证、本人有效身份证原件及复印件、毕业证书和学位证书(应届生带学生证)原件或复印件;

(2)政治审核表：档案单位一般应与报名时填报的工作或学习单位一致且须加盖公章，该表需要在院校网站下载;

(3)大学期间成绩单原件或档案中成绩单复印件，需加盖档案单位公章，在复试时单独交至各学院;

(4)部分院校需要交纳复试费及带一寸彩色免冠照片;

(5)加分证书：四、六级等相关证书，计算机等级证书、注册会计师证书等;

(6)撰写材料包括面试简历(5份左右)、自我介绍及给导师的信件等。

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